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在現(xiàn)如今的社會(huì)生活中，各行各業(yè)都在逐漸漲價(jià)，員工的工資也在漲。可是保安公司的保安的工資一般漲得特別少，或者幾年不漲。為什么呢，其實(shí)這也是有原因的。

1、安保公司扒層皮。

公司這么做有一定的好處，首先自己不需要去管理這些保安，讓更專業(yè)的保安公司來(lái)管理，很多保安并不是很好溝通，你要自己和他們交流太費(fèi)勁了。然后，涉及到社保，事故責(zé)任等，不是自己公司員工都好甩鍋。

2、保安公司或者管理人員克扣。

比如我們公司雇傭的保安費(fèi)用每年都在上漲，和保安聊天才發(fā)現(xiàn)，雖然我們給保安公司的費(fèi)用上漲了，但是落到每個(gè)保安的頭上卻并沒(méi)有漲工資。

3、保安每天的工作大多也就是巡邏，看看監(jiān)控。一般公司不出什么亂子，也沒(méi)什么好忙的，幾乎可以算是養(yǎng)老的一個(gè)崗位了。公司也不太樂(lè)意給保安漲工資，甚至有的老板認(rèn)為保安就是白吃白喝，如果能有個(gè)機(jī)器人給自己看家寧愿買個(gè)機(jī)器人。想加工資，好像也沒(méi)什么理由啊。

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